Explore Beyond Limits _ 宏碁股份有限公司 - ID部
｜ 關於宏碁
宏碁(acer) 是台灣的一家電腦製造公司，由施振榮等人於1976年8月1日創立，目前是全球第四大個人電腦製造商。主要生產桌上型電腦、筆記型電腦、平板電腦、智能手機，以及個人數位助理、伺服器、顯示器、投影機和其他儲存裝置產品。
｜ 學習溝通、思考和效率
宏碁的設計團隊下，是講求溝通及設計思考和效率。每個星期都有會議討論，雖說是會議卻並不像刻板印象中那麼嚴肅。每個人的想法都十分重要，在跑案子時會彼此交換意見，以達到設計目的及結果。另外還有定期的分享會，可以聽聽設計師們的個人經驗分享，也可以聽到許多關於設計或產品上的專業見解。
｜ 了解設計思考的運用
一年來除了3D建模及產品Rendering的能力有所提升外，學到最多的還是怎麼更開放的思考、如何收斂再發散。了解設計思考的應用(Design Thinking Process)，可以反覆驗證設計流程。
｜ 溝通對話及經驗分享的重要性
其實我認為最重要的學習並非只有專業技能而已，而是你在過程中看到了什麼、聽見了什麼，這些都是實習時的重要課題。
透過與設計師的對話及經驗分享或許會改變你原先對設計的看法。
Q&A
1. 整體的工作氣氛給你什麼感覺 (輕鬆、壓力...等等) ？
上班氣氛很融洽，有甚麼問題都會互相幫助，大家也都非常樂於給意見，但其實工作量蠻重的，案子發想的時間很短，一兩個禮拜就必須產出一個設計，每個設計師身上都有好幾個案子在跑，所以常需要幫忙他們做後處理方面的工作，壓力當然就比較大，不過可以接觸到很多方面的工作、學到不同東西，即使比較辛苦也是值得的。
2. 在公司有沒有一個"亦師亦友"的同事？請你簡短介紹他帶給你什麼？
其實和同事相處都像朋友，如果有困難他們也都很樂意幫助，不管是在專業方面或是對未來有困惑，同事們都會給很多建議。從他們身上可以學到專業技能，也可以學習他們設計的思考方式，為何這樣設計？如何用簡單明瞭的方式呈現設計理念？如何包裝自己的產品？都是非常重要的。
3. 一年裡專業技能有哪些進步呢？
除了3D建模、產品Render技巧外，更學到了如何將自己的設計包裝得具有吸引力，如果希望產品的展示成果夠吸引人，怎麼說故事也很重要。
4. 實習期間對設計和未來的想法有什麼改變嗎？
我覺得實習能夠明白自己真正想要的是什麼，是不是真的喜歡這個工作。畢竟學校所學和真實上戰場之間總有些許落差，藉由實習，能夠明白自己到底有沒有辦法接受這些差異性，繼續愛這份工作；如果發現不是自己想要的，也沒有關係，總比畢業了、進入職場後才發現自己沒辦法應付來得好。但無論如何，都不能放棄尋找自己所愛並讓自己全力以赴。
5. 這一年你犯過了什麼錯？你怎麼面對去處理？
有一次有位同事請長假，並將工作交代給我，但我當下只把他說的話記在腦裡沒有立即寫下來，事後發現和主管所認知的內容有些出入，各說各話卻無處求證，最後只好打到模型廠確認，並用LINE詢問在國外的同事，才把這件事情解決。雖然求證後我是對的，但這件事讓我學到了紀錄的重要性，接收訊息的當下就應該用紙筆一字一句記下來，有問題時就有東西可以對照，才不會造成誤會。
實習生: 上官巧欣、俞祥鈞